Bijberoep - Het sociaal statuut der zelfstandigen in bijberoep.

In bijberoep

U oefent al een beroep uit voor een werkgever, maar u wilt tegelijkertijd nog als zelfstandige aan de slag.
Dat kan in bijberoep.

Zelfstandige in bijberoep de redenen kunnen talrijk en verschillend zijn :

• u vindt dat u niet genoeg verdient
• u voelt zich niet goed in uw job
• ontslag dreigt
• uw hobby wordt stilaan een lucratieve beroepsactiviteit
• u wilt een tussenstap zetten op weg naar een zelfstandig hoofdberoep

Wie is zelfstandige in bijberoep ?

U bent zelfstandige in bijberoep wanneer u tegelijk en hoofdzakelijk nog een andere beroepsactiviteit uitoefent. Het kan gaan om een beroepsbezigheid:

• Als loontrekkende. Deze job moet minstens de helft bedragen van een fulltime job in de onderneming of de branche.
Voorbeeld : een bediende met een bijverdienste als zelfstandig landbouwer of boekhouder, een arbeider met een bijverdienste als zelfstandig haarkapper

• die rechten doet ontstaan in een andere pensioenregeling ingesteld door of krachtens een wet, een provinciaal reglement of door de NMBS. Deze activiteit moet ten minste over 8 maanden of 200 dagen lopen.
Voorbeeld : een ambtenaar die bijverdient als frituurhouder

• In het onderwijs. Deze betrekking moet wel minstens 6/10 van een volledige uurrooster bedragen.
U blijft echter zelfstandige in bijberoep - zelfs wanneer uw hoofdactiviteit wordt stopgezet - wanneer u :

• ofwel een loonvervangend inkomen uit de sociale zekerheid geniet dat minstens gelijk is aan het bedrag van het minimumpensioen voor een alleenstaande zelfstandige

• ofwel uw rechten vrijwaart op een rust- of invaliditeitspensioen Eens gepensioneerd, heeft het technisch gezien geen zin meer om te spreken over een bijberoep. U valt dan immers in de speciale bijdragecategorie van de gepensioneerden.

De complete handleiding kan u hier raadplegen : Folder over het bijberoep?